Трудоустройство до защиты диплома

Работа образовательного учреждения оценивается по многим параметрам, в том числе и по количеству выпускников, трудоустроенных по специальности, а также по их востребованности на рынке труда. В связи с этим мы уделяем особое внимание работе по повышению конкурентоспособности выпускников на рынке труда.

Прежде всего, залогом успеха в этом направлении является качественное образование, в том числе, за счет реализации программ дополнительной профессиональной подготовки, отвечающей запросам работодателей. Филиалом установлены долгосрочные партнерские отношения с предприятиями и организациями, разработан широкий перечень программ повышения квалификации в соответствии с заказами предприятий.

Содействие в трудоустройстве реализуется путем:

  • консультаций со студентами и выпускниками по вопросам построения карьерного роста;
  • сотрудничества с предприятиями и организациями, выступающими в качестве работодателей для студентов и выпускников;
  • установления деловых контактов с работодателями по вопросам трудоустройства выпускников;
  • приглашения работодателей, заинтересованных в приеме на работу молодых специалистов, непосредственно на защиты выпускных квалификационных работ;
  • заключения с предприятиями и организациями договоров на целевое обучение необходимых специалистов;
  • ознакомления студентов с поступившими от работодателей вакансий;
  • проведения ярмарок вакансий, дней предприятий, презентаций компаний в филиале;
  • выполнения индивидуальных заявок предприятий по подбору кандидатов на вакантные места;
  • взаимодействия с органами исполнительной власти в области труда и занятости населения, центрами занятости населения и кадровыми агентствами, профессиональными сообществами работодателей и общественными организациями.